Das auf der Betriebsversammlung dazu Punkte in einzelnen Kategorien geklebt wurden, war ein guter erster Ansatz. Das möchten wir jetzt vertiefen und laden Euch ein in offenen und vertraulichen Gesprächsrunden über Themen zu sprechen wie:
Zufriedenheit, Motivation, Zusammenarbeit oder Arbeitsbedingungen

Die Gespräche finden in kleinen Gruppen statt und werden durch Jens Menke, einem Externen, moderiert.

Die Teilnahme an diesen Gesprächen findet außerhalb der regulären Schichtzeiten statt und wird wie Arbeitszeit gewertet und bezahlt.